Ankündigungen

Mit dem Digital Workplace zur Plattform des digitalen Arbeitens – IOM Review und Ausblick auf das Digital Workplace Tech FORUM!

Die Wochen seit dem IOM SUMMIT sind verflogen – ohne, dass wir in diesem Blog eine ausreichende Nachbetrachtung der Veranstaltung vorgenommen haben. Das wollen wir nun in den nächsten Wochen nachholen. Dabei wollen wir den IOM SUMMIT aus verschiedenen Perspektiven aufarbeiten. Den Start mache ich dabei eine Betrachtung der technologischen Diskussion beim IOM SUMMIT, auch […]

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Fallstudien beim i2 SUMMIT 2019: Von der Basler Versicherung & Kanton Aargau über Six, HG Commerciale & RDM bis hin zu Savills & Scottish Water

Der i2 SUMMIT 2019 erfreut sich auch dieses Jahr an zahlreichen Projektberichten. Als Plattform für den Erfahrungsaustausch über die Einführung von Digital Workplace Konzepten und die Etablierung des digitalen Arbeitens in Unternehmen, bietet die Veranstaltung verschiedene Schweizer und internationale Fachvorträge, die wir im Folgenden näher vorstellen.

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Special #TwitterTakeover mit Oliver Pinkoss @pinkosso: „Wenn Methoden zur Befähigung des digitalen Arbeitens scheitern – Herausforderung beim Digital Workplace“

Am 29. August startet Oliver Pinkoss den letzten #TwitterTakeover von @iomsummit mit dem spannenden Thema „Wenn Methoden zur Befähigung des digitalen Arbeitens scheitern – Herausforderung beim Digital Workplace“. Außerdem haben wir noch ein besonderes Special für den letzten Tag unserer Twitter-Takeover Initiative für Sie vorbereitet…

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#TwitterTakeover mit Oliver Ewinger @ewingo13: Das Netzwerken der Mitarbeiter als Basis für starke Unternehmen in der digitalen Transformation

Ein großer Erfolgsfaktor für effizientes und produktives Arbeiten, für kreative und innovative Lösungen im jetzt und in der Zukunft wird sein, ein starkes tragbares Netzwerk zu haben.
Deshalb startet am 14. August Digital Transformation-Enthusiast & Netzwerker sowie IOM SUMMIT Ambassador, Oliver Ewinger, in seinem Twitter-Takeover eine Diskussion zum Thema „Das Netzwerken der Mitarbeiter als Basis für starke Unternehmen in der digitalen Transformation“!

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